人材派遣の仕組みと
働くまでの流れ
人材派遣の仕組み
STRUCTURE
人材派遣は、派遣スタッフ・派遣先・ライフの三者関係で成り立っています。
ライフの派遣社員として派遣先企業でご就業いただきます。
そして、業務に関する指示(指揮命令)は派遣先企業から受け、給与の支払いや
社会保険の加入手続きなどは、雇用契約を結んでいる弊社が行います。
人材派遣という働き方
人材派遣（労働者派遣）とは、派遣労働者（以下、派遣スタッフ）と派遣会社 が雇用契約を結んだ期間のみ、派遣先企業でお仕事をしていただく雇用形態の ことです。
応募から働くまでの流れ
FLOW
STEP 01
お問い合わせ、予約
電話をして面接の受付をして頂きます。都合のいい日にち、時間をお決めください。
面接会場まで遠い方や、車等を お持ちでない方は現地での面接、ご自宅付近での出張面接も可能ですのでお気軽にご相談下さい。
STEP 02
受付・面接
持参するもの:【写真付きの履歴書】
担当者にあなたの仕事に対する希望などをお話しください。
キャリア・スキル・希望条件に合ったお仕事を担当がご案内させていただきます。
※コロナウイルス感染防止対策の為にリモート受付、電話面接も行わせて頂いております。
STEP 03
現場見学
どのような職場なのか実際に担当者と一緒に見学していただきます。見学中に疑問に思われたことなどございましたら、お気軽にご質問下さい。
職場の雰囲気・環境。仕事の内容を確認して頂き、あなたの意志を尊重して決めて頂いております。もしご希望に合わなかった場合は、また別のお仕事をご紹介させていただく事もできますので、遠慮なくお伝え下さい。
STEP 04
入社の準備
お仕事が決まりましたら入社の手続きをして頂きます。
ここで入社に関する説明や契約書をお渡し致します。
製造業のお仕事の場合は安全に関する講習をさせて頂きます。
STEP 05
お仕事スタート
お仕事初日は担当者が立ち会わせて頂きます。
就業後は担当者が就業場所を訪れお困りの点がないか確認させて頂いております。お仕事が決まってからでもきめ細やかな、フォローアップをお約束します。
STEP 06
給料のお支払
派遣先により、締日は異なりますが、毎月15日がお給料日となります。（15日が土・日・祝などで銀行が休みの場合は前営業日）
また、派遣先問わず日払い、週払いのシステムも導入しておりますので、急にお金が必要となった場合等はお給料の一部をお振り込みする事もできます。(当社規定)